Les projets ou stages visent à exposer les participants à des situations réelles dans les organisations. Ceci dans l'optique où le développement d'une expertise dans un domaine en particulier (entrepreneurship, international ou innovation) nécessite un passage à l'action où le participant confronte ses connaissances et habiletés à un contexte où les problématiques ne sont pas présentées à l'intervenant. Cette immersion complète la formation professionnelle en fournissant une expérience concrète de mise en application de la formation reçue.
Les projets ou stages peuvent prendre plusieurs formes selon le cheminement suivi par l'étudiant dans les options : l'actualisation d'un projet d'entreprise ou un stage d'un semestre dans un organisme visant la création d'entreprises pour les étudiants en entrepreneurship; pour ceux engagés dans l'option internationale, l'équivalent d'un semestre passé à l'étranger dans le but de compléter des activités universitaires dans un programme de deuxième cycle ou faire les démarches nécessaires pour la réalisation d'un projet d'échange international (commercial, universitaire ou autre); enfin, pour les participants qui choisissent l'option innovation dans les organisations, la réalisation d'un projet d'implantation d'une nouvelle technologie ou d'une nouvelle forme de gestion par exemple.
Au terme de l'expérience, l'étudiant en fait un rapport critique. Le gabarit est disponible à cette adresse: http://libguides.uqac.ca/MGO-MGP .
Formule pédagogique : Projet
3754 | Maîtrise en gestion des organisations |