Ce cours vise à fournir aux futurs professionnels et cadres du secteur scientifique une introduction à la gestion des ressources humaines du point de vue organisationnel et individuel. L'objectif fondamental est de permettre à de futurs professionnels du secteur des sciences d'avoir un aperçu des principales théories en gestion des ressources humaines (GRH) mais toujours en les rattachant aux pratiques en GRH en milieu scientifique.
Cours stucturé en vue de permettre des discussions centrées sur les principales activités en gestion des ressources humaines : rénumération, recrutement, sélection, formation, évaluation et relations du travail dans une perspective systémique,soit en tenant compte du contexte des interventions.
Formule pédagogique : Cours Magistral
3141 | Doctorat en sciences de la Terre et de l'atmosphère |